Ми шукаємо працівників для роботи в наших магазинах, які здебільшого будуть відповідати за викладання на полиці споживчих і промислових товарів, а також дбати про привабливість експозиції товарів, чистоту та гігієну полиць.
Як виглядає процес підбору персоналу?
- Створюєш свою анкету на інтернет сторінці Ашан.
- Отримуєш e-mail і СМС від рекрутера з інформацією про місце і час співбесіди або з відмовою працевлаштування.
- Пройдеш співбесіду з Торговим Менеджером в магазині, в котрому бажаєш працювати.
- Отримаєш пропозицію працевлаштування.
- Пройдеш необхідні медичні та санітарно-епідеміологічні обстеження.
- Надаси документи, необхідні для працевлаштування.
- Розпочинаєш працю.
Документи, необхідні для працевлаштування:
- Дійсний закордонний паспорт;
- Документ, що легалізує твоє перебування на території Польщі і надає право праці (один з наступних):
- Інший документ або статус, що надає право до праці в Польщі:
– Шенгенська віза і національна віза Польщі (крім Туристичної візи і візи з метою тимчасового захисту);
– Рішення про тимчасове проживання, видане Воєводою (децизія на побит часовий);
– Рішення про постійне проживання, видане Воєводою (децизія на побит сталий);
– Рішення на перебування в цілях міжнародної охорони видане керівником відділу справ іноземців;
– Штамп в закордонному паспорті, що підтверджує подання документів на отримання дозволу на тимчасове перебування на території РП (побиту часовего)
– Статус студента Вищого Навчального Закладу Польщі;
– Диплом післяліцейної (поліціальної) школи Польщі;
– Карта Поляка;
– Документ на проживання, виданий для члена родини громадянина Польщі;
– Документ на проживання, виданий для члена родини громадянина Євросоюзу;
– Віза гуманітарна.